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Les Ressources Humaines dans le secteur du CHR


SMIC CHR au 1er janvier 2016

smic chr au 1er janvier 2016

Le nouveau montant du SMIC applicable à compter du 1er janvier 2016 vient d’être officialisé! Comme je vous l’annonçais dans mon précédent article, les rumeurs se sont confirmées,  Le SMIC sera revalorisé de 0,6 %, à compter du 1er janvier 2016 ce qui portera le taux horaire du SMIC à 9,67 euros bruts. Le SMIC mensuel […]

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va-t-on vers de nouveaux pouvoirs pour l'inspection du travail?

Les prérogatives de l’inspection du travail au niveau administratif  ont évolué grâce notamment à un décret du 20 mars dernier. Aujourd’hui il est question d’une réforme liée aux pouvoirs de ces derniers. Après avoir été retoquée par le Sénat en février, la réforme de l’inspection du travail est à nouveau à l’ordre du jour du […]

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la loi macron impact RH

la loi macron on en parle que va -il en rester en matière de droit du travai

La loi Macron on en parle on en parle… des dispositions sont ajoutées ou enlevées en fonction des contestations, mais que reste-il comme dispositions en rapport avec le droit du travail. 1-Elargissement des exceptions au repos dominical et en soirée De nouvelles exceptions au principe du repos dominical seraient mises en place au profit des établissements […]

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Le décret (n° 2014-324) du 11 mars 2014 crée de nouveaux articles du code du travail en matière de santé publique (art L.4133-1 et les articles D4133-1, D4133-2, D4133-3 qui en découlent). À partir du 1er avril, les entreprises de plus de 50 salariés disposant d’un CHSCT devront se doter d’un registre de consignation des […]

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